综合运用多种培训方式 - 企业管理层培训

奖励制度对激励员工参加培训，以及产生良好的学习效果都有积极的影响。每次培训结束后，都需要进行总结和反思，及时发现问题，提高培训的质量和效果。在培训过程中，可以综合运用多种培训方式，如课堂培训、在线学习 ......

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