实现这一目标需要建立透明、协调和双向的沟通机制，明确董事会和总经理的角色、建立有效的绩效评估指标和薪酬体系，并快速解决冲突。在总体上，董事会和总经理应该密切合作，以确保公司的成功。处理董事会和总经理之 ......

同时，该培训还可以帮助企业分配合理的薪资体系，以鼓励员工在其工作表现上的持续提高，从而激励员工的积极性与主动性...